tag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post4912008149583339423..comments2024-03-26T06:54:13.326+02:00Comments on Työpaikallisen blogi: Unelmat vastaan todellisuusTyöpaikallinenhttp://www.blogger.com/profile/08478872195833529481noreply@blogger.comBlogger8125tag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-49705146868866832152013-12-15T13:10:23.054+02:002013-12-15T13:10:23.054+02:00Aivan. Miten tuollaisen asenteen omaavia vastaan v...Aivan. Miten tuollaisen asenteen omaavia vastaan voi taistella? Kovin vaikeaa.<br /><br />Eli tuon logiikan (tai siis sen puutteen) mukaan 30 - 40 vuoden työkokemuksen omaava, vaikkakin vuosia työttömänä ollut, ei ole mitään verrattuna vähän yli 20- kymppiseen, tuskin yhtään työkokemusta omaavaan? Eli kyllä on työnantajilla huonosti asiat jos on näin pieniaivoisia rekrytointipäätöksiä tekemässä. Hohhoijaa.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-72202716038644991202013-12-13T21:08:49.458+02:002013-12-13T21:08:49.458+02:00Edellisessä kommentissahan se tuli pähkinänkuoress...Edellisessä kommentissahan se tuli pähkinänkuoressa, asenne... Onko se tosiaan niin, että ihmisen arvo on vain iästä kiinni?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-1589229330876671242013-12-13T16:46:37.102+02:002013-12-13T16:46:37.102+02:00jos jotakuta työnantajaa kiinostaa +61v. viidettä ...jos jotakuta työnantajaa kiinostaa +61v. viidettä vuotta työtön,niin jo on huonosti tuonkin työnantajan asiat.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-35767402614578298922013-12-13T12:58:08.776+02:002013-12-13T12:58:08.776+02:00Kyllähän sitä luulisi (ainakin työtön itse) työttö...Kyllähän sitä luulisi (ainakin työtön itse) työttömän olevan motivoituneempi työntekijä kuin vuosikaudet samassa työssä samoja asioita tehnyt henkilö, mutta "luulo ei ole tiedon väärti". Työttömältä on otettu luulot pois jo ajat sitten!Työpaikallinenhttps://www.blogger.com/profile/08478872195833529481noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-31616790664759170472013-12-11T18:28:11.067+02:002013-12-11T18:28:11.067+02:00Niin, minut irtisanottiin "tuotannollisista j...Niin, minut irtisanottiin "tuotannollisista ja taloudellisista syistä" joku aika sitten ja hain irtisanomisaikana kyseisen konsernin sisällä olleita avoimia paikkoja, siis sellaisia, joihin olisin "kohtuullisella koulutuksella" voinut sijoittua. En siis hakenut mitä vaan, vaan sellaisia töitä, joita olisin kohtuullisella perehdytyksellä voinut tehdä, koska tunsin konsernin it-systeemit, kulttuurin ja henkilöitä niin hyvin, että olisin tiennyt helposti keneltä löytyy lisätietoja mihinkin asiaan. Tunsin toki myös osan tuotteista hyvin. Olin silloin ja olen edelleen takaisinottovelvollisuuden parissa. Hakijoita oli tietysti todella paljon, mutta kuvittelin silloin että kokemuksestani, tiedoistani ja verkostoistani olisi ollut hyötyä eli olin monen tehtävän osalta tilanteessa, missä minua olisi voinut nopeasti perehdyttää uuteen hommaan. Ja olin tosi motivoitunut. No voitte arvata pääsinkö mihinkään niistä paikoista mitä hain? Olisin kyllä edelleen motivoitunut, jos paikkoja edelleen olisi auki!Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-35000273939771052052013-12-11T08:41:46.516+02:002013-12-11T08:41:46.516+02:00Nyt järjestetään työvoimakoulutuksiakin, joihin ei...<br />Nyt järjestetään työvoimakoulutuksiakin, joihin ei pääse yli kolmekymppiset (nuorisotakuu). Miksei ole koulutusta johon pääsisi esim. vain yli viisikymppiset? Täytyisi siis olla myös "Ikäsyrjintätakuu", vai ajatellaanko, että panos-tuotos suhde ei ole tulevia työvuosia ajatellen tarpeeksi hyvä.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-76185250571937581822013-12-10T17:50:24.525+02:002013-12-10T17:50:24.525+02:00Luulisi että työtön on usein motivoituneenpi työnt...Luulisi että työtön on usein motivoituneenpi työntekijä, kun suoraan uraputken paikasta toiseen siirtyvä?Jopporthttps://www.blogger.com/profile/06535042565534654713noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4742304641140867257.post-44733066872567815862013-12-10T12:10:42.238+02:002013-12-10T12:10:42.238+02:00Kunpa ne rekrytoijat tuijottaisivatkin vain sitä, ...Kunpa ne rekrytoijat tuijottaisivatkin vain sitä, mitä olet ennen tehnyt mutta kun ne tuijottavat vain sitä/niitä CV aukkoa/aukkoja, ja jos sellainen aukko on varsinkin viimeisimmän työpaikkasi jälkeen, sinua ei huolita mihinkään.<br /><br />Anonymousnoreply@blogger.com